公司简介
陕西恒源投资集团有限公司历经28年的转型发展,产业涉及能源转化、煤化工、盐化工、冶金、新能源、房地产开发、白酒酿造及民生健康等领域,下辖十余个全资子公司、两个控股公司及多个参股企业,是陕西北元化工集团股份有限公司、陕西精益化工有限公司第二大股东单位,榆林市工业转型升级示范企业,中国石油和化工百强民营企业。总部位于陕西省神木市,拥有员工6100余人。
发展优势
区域政策优势:国家及省市出台各类政策大力推动榆林市“国家级能源化工建设基地”的发展。
资源优势:地处榆神工业区腹地,自然资源储量丰富,产业集聚,发展潜力巨大。
人才和产业发展优势:不断培养和引进各行业高端技术人才,通过技术升级、设备升级和产品升级,逐步向现代高载能和高端煤化工产业延伸,争创国内一流民营企业。
企业担当
公司及董事局主席孙俊良先生累计在民生、教育、文化等社会多个领域公益投入与捐款超过3.8亿元,荣获全国“万企帮万村”先进民营企业、民政部第十届“中华慈善奖”捐赠个人等荣誉。2020年,孙俊良先生捐款壹仟万元用于武汉和榆林的新冠疫情防控,被榆林市慈善协会授予“企业家楷模”和“慈善家典范”荣誉称号。
一、招聘岗位及要求
岗位 |
性别 |
要求 |
人数 |
机电技术员 |
男 |
全日制大专学历,机电一体化、煤矿开采专业,品学兼优。 |
8 |
二、薪资福利待遇
(一)新招应往届大学生
1.见习期标准(井下类岗位)
(1)全日制大专或三类本科学历:试用期工资标准5000元/月;转正后进入见习
岗,薪资标准7000元/月;
(2)上述人员必须具备煤矿类相关专业,试用期3个月,见习期3-6个月。
2.定岗后标准
(1)见习期满后,经矿内资格审查、考核通过后分配到区队的大学生按照岗位执
行生产岗位工资,并参与年终奖金分配。
(2)见习期满后,经矿内资格审查、考核通过后进入科室(井下类岗位)担
任技术员的,具体岗位薪资标准:全日制大专或三类本科学历:8000-9000元/月;科室技术员参与年终奖分配。
(二)社保福利待遇
1.五项社会保险。
2.年终奖。
3.技术职称津贴及自考类专业证书津贴。
4.各类节假日福利。
5.丰富多彩的团建活动。
6.外出参观学习旅游+定期培训。
7.班车接送、食堂超市、健康体检以及各类通讯、餐饮、防暑降温等补贴。
8.晋升空间大。
三、简历投递邮箱:598111202@qq.com
四、联系方式:18691994365(李女士) 0912-8334988(集团公司人力资源部)